IRIS
DELFINO, MASSIMILIANO
 Distribuzione geografica
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Continente #
AS - Asia 9.696
EU - Europa 6.913
NA - Nord America 6.307
SA - Sud America 1.070
Continente sconosciuto - Info sul continente non disponibili 438
AF - Africa 118
OC - Oceania 14
Totale 24.556
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Nazione #
US - Stati Uniti d'America 6.032
SG - Singapore 5.008
IT - Italia 3.560
RU - Federazione Russa 2.088
CN - Cina 1.854
HK - Hong Kong 900
VN - Vietnam 898
BR - Brasile 889
FR - Francia 521
JP - Giappone 295
BD - Bangladesh 174
KR - Corea 169
FI - Finlandia 161
CA - Canada 143
DE - Germania 106
NL - Olanda 102
UA - Ucraina 98
IN - India 89
GB - Regno Unito 67
AR - Argentina 63
MX - Messico 60
IQ - Iraq 49
SE - Svezia 39
EC - Ecuador 31
PK - Pakistan 29
ID - Indonesia 28
TH - Thailandia 28
AT - Austria 26
IE - Irlanda 26
PH - Filippine 21
ES - Italia 20
VE - Venezuela 20
TR - Turchia 19
TW - Taiwan 19
CO - Colombia 18
UZ - Uzbekistan 18
MA - Marocco 16
PE - Perù 15
EG - Egitto 14
JM - Giamaica 14
KE - Kenya 14
PY - Paraguay 14
BE - Belgio 13
CR - Costa Rica 12
NP - Nepal 12
JO - Giordania 11
PL - Polonia 11
SA - Arabia Saudita 11
ZA - Sudafrica 11
HN - Honduras 10
AZ - Azerbaigian 9
CH - Svizzera 9
MY - Malesia 9
TN - Tunisia 9
CI - Costa d'Avorio 8
GT - Guatemala 8
KZ - Kazakistan 8
GR - Grecia 7
HR - Croazia 7
UY - Uruguay 7
AU - Australia 6
CL - Cile 6
RO - Romania 6
RS - Serbia 6
SI - Slovenia 6
BG - Bulgaria 5
BO - Bolivia 5
ET - Etiopia 5
LB - Libano 5
PS - Palestinian Territory 5
AE - Emirati Arabi Uniti 4
AL - Albania 4
BB - Barbados 4
CV - Capo Verde 4
DZ - Algeria 4
HU - Ungheria 4
IR - Iran 4
TT - Trinidad e Tobago 4
AO - Angola 3
DK - Danimarca 3
IL - Israele 3
MN - Mongolia 3
NC - Nuova Caledonia 3
NZ - Nuova Zelanda 3
OM - Oman 3
SC - Seychelles 3
SK - Slovacchia (Repubblica Slovacca) 3
AM - Armenia 2
BS - Bahamas 2
CG - Congo 2
CU - Cuba 2
CZ - Repubblica Ceca 2
GA - Gabon 2
GN - Guinea 2
GP - Guadalupe 2
LT - Lituania 2
ME - Montenegro 2
ML - Mali 2
MW - Malawi 2
NI - Nicaragua 2
Totale 24.067
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Città #
Singapore 2.192
San Jose 1.175
Hong Kong 876
Hefei 825
Moscow 525
Santa Clara 525
Rome 506
Naples 434
Ashburn 374
Lauterbourg 318
The Dalles 294
Tokyo 291
Ho Chi Minh City 255
Milan 243
Council Bluffs 213
Hanoi 201
Napoli 199
Millbury 190
Princeton 183
Boston 180
Seoul 154
Los Angeles 153
Nanjing 153
Buffalo 152
Chandler 142
Redondo Beach 132
Des Moines 130
Jacksonville 106
New York 103
Niscemi 103
Wilmington 91
Phoenix 87
Lawrence 81
Ottawa 81
São Paulo 71
Dallas 56
Nanchang 51
Beijing 44
Haiphong 44
Seattle 44
Bologna 42
Turin 39
Palermo 35
Da Nang 34
Rio de Janeiro 34
Hebei 32
Florence 29
Shenyang 29
Jiaxing 27
Catania 26
Dong Ket 26
Toronto 26
Mexico City 25
Orem 25
Redwood City 24
Reggio Emilia 23
Memphis 22
Padova 22
Vienna 22
Bari 20
Belo Horizonte 20
Chicago 20
Dublin 20
Tianjin 20
Amsterdam 19
Baghdad 19
Porto Alegre 19
San Francisco 19
Tilburg 19
Brasília 18
Changsha 17
Poggiomarino 17
Trieste 17
Bangkok 16
Cagliari 16
Caserta 16
San Diego 16
Curitiba 15
Houston 15
Tashkent 15
Verona 15
Biên Hòa 14
Frankfurt am Main 14
Kronberg 14
Atlanta 13
Guarulhos 13
Modena 13
Norwalk 13
Serra 13
Vercelli 13
Brescia 12
Can Tho 12
Casoria 12
Dhaka 12
Hải Dương 12
Nairobi 12
Pescara 12
Quito 12
Venice 12
Amorosi 11
Totale 13.146
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Nome #
Il lavoro part-time nella prospettiva comunitaria. Studio sul principio volontaristico 535
Salario legale, contrattazione collettiva e concorrenza 468
Prove generali di regolazione legale del salario minimo 163
Proposta di direttiva, tutela giuridica dei salari e nodi della contrattazione collettiva in Italia 133
Il soft law nel diritto del lavoro italiano. Un’alternativa all’inderogabilità? 131
Salario legale, contrattazione collettiva e concorrenza 130
Costituzione, lavoro e tutela dei diritti sociali nella dimensione nazionale ed europea 112
Il ruolo delle parti sociali e l’interazione con il diritto internazionale nella direttiva europea sui salari minimi adeguati 104
Componente del comitato scientifico 103
La recente giurisprudenza della Cassazione in materia di salario minimo, ovvero alla ricerca della soglia perduta 102
Il lavoro notturno e a turni fra problemi teorici e questioni applicative 102
Il potere disciplinare tra dimensione individuale e dimensione collettiva 101
Currents Trends and Perspectives of Subordination. US and Europe in Comparison 100
Commento all’art. 36, co. 7 e 8, in La riforma dell’organizzazione dei rapporti di lavoro e del processo nelle amministrazioni pubbliche (D.lgs. 3 febbraio 1993, n. 29 e successive modificazioni e integrazioni), Commentario a cura di Alfredo Corpaci, Mario Rusciano e Lorenzo Zoppoli 99
La volontarietà del part-time come essenza della flexicurity 97
Note su Jobs Act, flexicurity e ordinamenti sovranazionali 97
La nuova contrattazione collettiva nel lavoro pubblico: soggetti e procedimenti 96
Article 51 Charter of Fundamental Rights of the European Union 96
Il lavoro mediante piattaforme digitali tra tradizione e innovazione: il caso Uber 96
L’art. 19 dello Statuto dalla rappresentatività “presunta” a quella “incerta”. E la rappresentatività “effettiva”? 93
Costituzione, lavoro e tutela dei diritti sociali nella dimensione nazionale ed europea 91
La libertà sindacale e le “altre” fonti del diritto dell’Unione europea 90
La rappresentanza delle pubbliche amministrazioni 90
Flexicurity e tutele. Il lavoro tipico e atipico in Italia e in Germania. 89
Una nuova Costituzione per il sistema di relazioni sindacali? 86
Legge e contrattazione collettiva sui minimi salariali nel prisma dei principi costituzionali 86
Collaborazione pubblico/privato nelle misure di accompagnamento al lavoro: problemi istituzionali e organizzativi 85
Contratto di formazione e lavoro: causa, inadempimento degli obblighi formativi e patto di prova 84
L'Agenzia per la rappresentanza negoziale delle pubbliche amministrazioni 84
Lavoro mediante piattaforme digitali, dialogo sociale europeo e partecipazione sindacale 83
Salario minimo (legale) e Costituzione 83
Flexicurity e tutele del lavoro tipico e atipico in Italia e in Germania 83
La volontarietà nel part-time come essenza della flexicurity 83
Article 52 Charter of Fundamental Rights of the European Union 83
La tutela della salute nel diritto dell’Unione europea 83
Flexicurity, fonti del diritto del lavoro e rapporto fra ordinamenti 82
L'apprendistato per i minorenni 82
La contrattazione collettiva 82
I piani per l’inserimento professionale 81
I contratti di formazione e lavoro 81
Stabilità, flessibilità e precarietà del lavoro: il Jobs Act nel contesto europeo 81
L’attualità della dimensione partecipativa dell’impresa nell’Unione europea e in Italia 81
Limiti e prospettive della contrattazione collettiva europea nel diritto primario dell’Unione 80
Intervento dal titolo "Il salario minimo negli Stati Uniti e nell’Unione europea: una tutela fondata sulle esigenze del mercato" 80
Coordinamento 79
Rapporti “flessibili” di lavoro pubblico e contrattazione collettiva. Sull’immediata applicabilità delle tipologie dell’art. 36 d.lgs n. 29 1993 79
Il lavoro a tempo parziale e l’apprendistato 79
L’apprendistato 78
Principi e buone pratiche nella cooperazione pubblico-privato per l’inserimento al lavoro 78
Ancora sul campo di applicazione della Carta dei diritti fondamentali: Poclava vs Florescu? 78
Intervento 77
Quali prospettive per il lavoro pubblico? 77
Redattore Capo 77
Lavoro e realtà aumentata: i limiti del potenziamento umano 76
La Corte costituzionale e il licenziamento illegittimo nelle piccole imprese: una bussola per il legislatore? 76
La contrattazione collettiva sul part-time dopo il d. lgs. n. 276/2003: profili teorici e applicativi 76
Caporedattore della rivista Diritti Lavori Mercati 76
Intelligenza artificiale, sistema regolativo europeo e lavoro 75
Lavoro mediante piattaforme digitali, dialogo sociale europeo e partecipazione sindacale, al Workshop Labchain su Regolazione del lavoro e proposta di direttiva sul lavoro mediante piattaforme, Cnel, Roma, 21 novembre 2022. 75
Autonomia organizzativa e potere disciplinare nella Sanità pubblica e privata 75
Legge e contrattazione collettiva sui minimi salariali nel prisma dei principi costituzionali 75
The field of application of labour protection in the TTIP. Who are the workers interested? 75
componente dell’Editorial Board 75
I lavori in corso relativi alla Proposta di Regolamento su Intelligenza artificiale e alla Proposta di Direttiva sul Lavoro mediante piattaforme 74
The EU Directive on Adequate Minimum Wages and its Implications on Domestic Legal systems 74
Il principio di non regresso nelle direttive in materia di politica sociale 74
Intervento nel dibattito 73
Collegio di dottorato in Diritto dell'Economia dell'Università di Napoli Federico II 73
Intervento 73
The horizontal subsidiarity: one principle, different applications 73
Intervento su "Salario minimo legale e art. 36 Cost." 73
Una nuova Costituzione per le relazioni sindacali? 73
Intervento 73
Caporedattore 72
Ava 3 e i corsi di dottorato 72
Artificial Intelligence, Robotics and Fundamental Rights 72
La giurisprudenza sul contratto di formazione e lavoro tra rigidità e flessibilità 72
The EU Rules on Individual Dismissals: a Roar or a Meow? 72
Jobs Act e sistema di regolazione del lavoro: vincoli e riflessi 72
Cura dei soggetti fragili e rapporti di lavoro subordinato fra vecchi problemi e nuovi equilibri 72
Presidio della Qualità d'Ateneo 71
Dipartimento di Giurisprudenza, Università di Napoli Federico II 71
Componente del comitato dei referee della rivista Jus 71
Cura dei soggetti fragili e rapporti di lavoro subordinato fra vecchi problemi e nuovi equilibri 71
Il “trattamento economico complessivo proporzionato” del socio-lavoratore: la ricerca dell’equilibrio tra art. 36 Costituzione, scopo mutualistico e competitività 71
Continuity and discontinuity in the scope of social rights in the recent case law of the Court of Justice 70
Il rapporto di lavoro a tempo parziale nel Regno Unito fra New Deal e Old Fears 70
Una nuova costituzione per il sistema di relazioni sindacali? 70
Sub Art. 32 70
Competition and wage regulation. Recent trends of EU labour law 70
Gli attori del procedimento negoziale: agenzia per la rappresentanza negoziale della pubblica amministrazione e comitati di settore 70
Intervento 70
Coordinamento della Lectio di Carlos Arroyo Abad su Teleworking before and after the Pandemic: the case of Spain, Università di Napoli Federico II, 16 maggio 2022. 69
The odd couple of law and AI 69
Commissione ricerca, Dipartimento di Giurisprudenza, Università di Napoli Federico II 69
Salario minimo (legale) e Costituzione 69
Is the directive on platform work a tool to improve decent work? 69
Rapporti di lavoro, finalità formative e legislazione regionale 69
Clausole sociali, competenza comunitaria e costituzionalizzazione dei diritti dei lavoratori 69
Lavori flessibili, parità e non discriminazione nella giurisprudenza comunitaria 69
Totale 9.061
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2021/20221.112 0 0 15 14 19 42 137 212 33 9 65 566
2022/2023883 271 14 14 51 102 61 12 135 107 18 70 28
2023/20241.144 43 66 62 84 37 52 67 88 131 49 303 162
2024/20256.676 510 725 106 70 175 385 535 260 1.210 542 1.610 548
2025/202611.642 1.235 1.217 1.126 954 1.600 395 1.085 1.273 1.457 540 431 329
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