L'abitare essendo un processo sociale non può prescindere dalla sua connessione con le politiche del lavoro e con le dinamiche del mercato del lavoro. L’abitare è un processo sociale perché è legato al tessuto economico e occupazionale di un determinato luogo. La storia economica e del lavoro del paese e della città di Napoli lo dimostra. Regolazione degli affitti, contributi all’affitto, servizi residenziali a bassa intensità, politiche sociali di prossimità sono tutte misure che dovrebbero essere affrontate quando di guarda ai percorsi di fuoriuscita dai Sistemi di Accoglienza e Integrazione (SAI) dei richiedenti asilo. Avendo l'accortezza di farlo uno sguardo ampio, che non si riferisca solo, e in maniera “separata”, agli immigrati o ai richiedenti asilo o a coloro che escono dall’accoglienza ma consideri e guardi alla città tutta e alle relazioni di tutti i soggetti autoctoni e no, con il mondo del lavoro.
La città respingente. Il problema dell’occupazione e dell’abitazione / Orientale Caputo, Giustina. - (2025), pp. 96-99.
La città respingente. Il problema dell’occupazione e dell’abitazione
Giustina Orientale Caputo
2025
Abstract
L'abitare essendo un processo sociale non può prescindere dalla sua connessione con le politiche del lavoro e con le dinamiche del mercato del lavoro. L’abitare è un processo sociale perché è legato al tessuto economico e occupazionale di un determinato luogo. La storia economica e del lavoro del paese e della città di Napoli lo dimostra. Regolazione degli affitti, contributi all’affitto, servizi residenziali a bassa intensità, politiche sociali di prossimità sono tutte misure che dovrebbero essere affrontate quando di guarda ai percorsi di fuoriuscita dai Sistemi di Accoglienza e Integrazione (SAI) dei richiedenti asilo. Avendo l'accortezza di farlo uno sguardo ampio, che non si riferisca solo, e in maniera “separata”, agli immigrati o ai richiedenti asilo o a coloro che escono dall’accoglienza ma consideri e guardi alla città tutta e alle relazioni di tutti i soggetti autoctoni e no, con il mondo del lavoro.I documenti in IRIS sono protetti da copyright e tutti i diritti sono riservati, salvo diversa indicazione.


