Il presente contributo mira a esaminare i principali aspetti di interesse della sentenza n. 125/2022 della Corte costituzionale, riguardante la legittimità costituzionale di una delle norme fondamentali nella disciplina dei licenziamenti per giustificato motivo oggettivo introdotta dalla c.d. «legge Fornero». A tale scopo, se ne illustreranno i legami con le più rilevanti pronunce in materia di diritto al lavoro, a cominciare dalla sentenza n. 59/2021.

Una nuova pronuncia di illegittimità costituzionale sulla disciplina del licenziamento per giustificato motivo oggettivo nella «riforma Fornero». Nota a C. cost. sent. n. 125/2022 / Cafiero, Simone. - In: OSSERVATORIO COSTITUZIONALE. - ISSN 2283-7515. - 5/2022(2022), pp. 147-161.

Una nuova pronuncia di illegittimità costituzionale sulla disciplina del licenziamento per giustificato motivo oggettivo nella «riforma Fornero». Nota a C. cost. sent. n. 125/2022

Simone Cafiero
2022

Abstract

Il presente contributo mira a esaminare i principali aspetti di interesse della sentenza n. 125/2022 della Corte costituzionale, riguardante la legittimità costituzionale di una delle norme fondamentali nella disciplina dei licenziamenti per giustificato motivo oggettivo introdotta dalla c.d. «legge Fornero». A tale scopo, se ne illustreranno i legami con le più rilevanti pronunce in materia di diritto al lavoro, a cominciare dalla sentenza n. 59/2021.
2022
Una nuova pronuncia di illegittimità costituzionale sulla disciplina del licenziamento per giustificato motivo oggettivo nella «riforma Fornero». Nota a C. cost. sent. n. 125/2022 / Cafiero, Simone. - In: OSSERVATORIO COSTITUZIONALE. - ISSN 2283-7515. - 5/2022(2022), pp. 147-161.
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