Il volume presenta una ricerca sui differenziali retributivi di genere e sul loro carattere multidimensionale. L’indagine sugli occupati in Toscana segnala che non esiste una netta opposizione tra donne che rifiutano i modelli culturali e organizzativi dominante e donne che li recepiscono completamente, ma un ventaglio di comportamenti femminili che trovano un comune denominatore nella difficile conciliazione tra carriera e sfera familiare.
Uguale salario per uguale lavoro? Ricerca sui diffenziali retributivi tra donne e uomini in Toscana / Giannini, Maria. - STAMPA. - (2009).
Uguale salario per uguale lavoro? Ricerca sui diffenziali retributivi tra donne e uomini in Toscana
GIANNINI, MARIA
2009
Abstract
Il volume presenta una ricerca sui differenziali retributivi di genere e sul loro carattere multidimensionale. L’indagine sugli occupati in Toscana segnala che non esiste una netta opposizione tra donne che rifiutano i modelli culturali e organizzativi dominante e donne che li recepiscono completamente, ma un ventaglio di comportamenti femminili che trovano un comune denominatore nella difficile conciliazione tra carriera e sfera familiare.File in questo prodotto:
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